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新疆企業(yè)管理培訓(xùn)管理思想中得到的啟示

新疆企業(yè)管理培訓(xùn)管理思想中得到的啟示新時(shí)代的高級(jí)管理人才必須學(xué)會(huì)駕馭市場(chǎng)經(jīng)濟(jì)這個(gè)復(fù)雜的系統(tǒng)工程，必須具備多方面的能力，如多謀善斷抓住機(jī)遇的決策能力、不斷開(kāi)拓的創(chuàng)新能力點(diǎn)擊查看>>
24 2020/04
企業(yè)管理變革五拳改造高管

企業(yè)管理變革五拳改造高管、在管理變革中，新疆企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)企業(yè)原有的管理人員既是變革的主體，又是變革的對(duì)象，有時(shí)還要做變革的裁判。這種多種角色集于一身的現(xiàn)象，點(diǎn)擊查看>>
24 2020/04
管理學(xué)的微博時(shí)代讀本新疆企業(yè)培訓(xùn)分享到

管理學(xué)的微博時(shí)代讀本新疆企業(yè)培訓(xùn)分享到、在全球金融體系動(dòng)蕩的環(huán)境下，中國(guó)經(jīng)濟(jì)步入結(jié)構(gòu)轉(zhuǎn)型的新里程。通過(guò)管理水平的提高、管理的創(chuàng)新以及人力資源的開(kāi)發(fā)來(lái)提升運(yùn)行的效率，點(diǎn)擊查看>>
21 2020/04
你有哪種管理優(yōu)勢(shì)

你有哪種管理優(yōu)勢(shì)？五型領(lǐng)導(dǎo)者》新疆企業(yè)培訓(xùn)是第一次將西方學(xué)者開(kāi)發(fā)的“領(lǐng)導(dǎo)特質(zhì)分析系統(tǒng)”（PDP：Professional DynaMetric Programs）廣泛地向中國(guó)企業(yè)界推薦。書(shū)中介紹點(diǎn)擊查看>>
09 2020/04
新疆企業(yè)培訓(xùn)告訴你的完美型的領(lǐng)導(dǎo)管理哲學(xué)

新疆企業(yè)培訓(xùn)告訴你的完美型的領(lǐng)導(dǎo)管理哲學(xué)、完美型：他是追求完美，追求卓越，對(duì)任何事情力爭(zhēng)做到最好。有的時(shí)候，給人的感覺(jué)有點(diǎn)吹毛求疵，這是完美型的一個(gè)基本特點(diǎn)。點(diǎn)擊查看>>
09 2020/04
企業(yè)中層管理存在的問(wèn)題

企業(yè)中層管理存在的問(wèn)題、新疆企業(yè)管理培訓(xùn)機(jī)構(gòu)企業(yè)中層管理者，是企業(yè)管理層的中間力量。俗話(huà)說(shuō)，中層不倒，企業(yè)不倒。同時(shí)中層管理人員在人才梯隊(duì)中又處在中間位置。點(diǎn)擊查看>>
02 2020/04
要知道中高層經(jīng)理人如何甩掉職場(chǎng)包袱

要知道中高層經(jīng)理人如何甩掉職場(chǎng)包袱、中高層經(jīng)理人，看似光鮮，卻在名利的光環(huán)下承擔(dān)難以言語(yǔ)的業(yè)績(jī)壓力、人際關(guān)系壓力、信任關(guān)系的壓力、客戶(hù)的壓力，凡此種種包袱，想放下卻難放下點(diǎn)擊查看>>
28 2020/03
新疆企業(yè)培訓(xùn)告訴你不可作為管理者的十種人

新疆企業(yè)培訓(xùn)告訴你不可作為管理者的十種人、在企業(yè)管理中，選人用人至關(guān)重要，尤其是指管理層。在經(jīng)營(yíng)中使用了不該用的“十種人”當(dāng)管理層，就會(huì)加速企業(yè)的死亡和低效。以下就是不可當(dāng)管理層的十種人：點(diǎn)擊查看>>

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